emsp;emsp;十四五规划期20212025年，是在实现全面康的基础上迈向现代化目标的第一个五年规划，也是山西省文物博物馆事业向更高水迈进的重要战略机遇期。为了推动山西博物科研工作更快更好发展，特制定本发展规划。
emsp;emsp;一十三五期间科研发展状况 emsp;emsp;十三五期间，山西博物以新时代特色社会主义思想为指导，深入贯彻总书记三篇光辉文献精神和文物工作重要论述精神，按照省委四为四高两同步总体思路和要求，积极推进研究型博物馆建设，并取得了阶段性成果。 emsp;emsp;一研究队伍不断壮大 emsp;emsp;我长期重视培养科学研究的学术氛围，积极鼓励研究人员开展学术研究。2017年，文物研究心相关研究职能和人员并入保管部，更名为藏品研究部。2020年4月以，山西博物积极推进改革重组工作，与原省文物交流心原省文物鉴定站原省文物资料信息心和原省文物保护研究心合并，新组建山西博物，并成立学术研究部作为专门的科研工作统筹部门。 emsp;emsp;截至2020年12月，我现有人员268人，其在编136人，合同制132人。在编人员，研究馆员14人，副研究馆员33人，专业技术人员占比73。十三五期间，通过多种形式开展业和管理人才培训，先后与北京大学山西大学等多家高校与机构合作举办专业人才培训。疫情期间，与文物报社文物交流心合作开展讲解文化创意网络传播陈列设计与展览文物安全防范世界遗理念与实践等各类线上培训。十三五期间，多人荣获2019年度家百千万人才工程三晋英才四个一批晋其才专家智库等荣誉称号。 emsp;emsp;二学术研究稳步推进 emsp;emsp;十三五期间，承担或参与博物馆青少年教育功能提升项目等家级科研课题14个，承担文物保护相关项目46个，完成山西古代青铜器保护修复验收标准等省级课题2个，发表专业论文文章142篇知网查询数据，出版专著11部，涉及藏品研究博物馆历史田野考古公众服博物馆教育文物保护等多方面。2020年9月,被山西省科技厅纳入科研事业单位序列。 emsp;emsp;与内高校和兄弟博物馆广泛开展交流合作。先后举办山西古陶瓷际学术研讨会汉唐墓葬壁画艺术际学术研讨会。启动青铜器保护研究心建设，与科学自然科学研究所开展青铜器铸造工艺等方面的研究工作。 emsp;emsp;三文物保护工作成果累累 emsp;emsp;十三五以，我累计完成了山西博物及省内文博单位收藏的1.1万余件可移动文物的修复保护工作;开展完成了榆社战粮仓遗址壁画等一批壁画抢救性搬迁保护工作，极大程度上丰富了我的古代壁画馆藏;完成了360块古代石碑刻的拓片;建设和改造标准化库房，积极开展预防性保护工作，提升改造丝织品现代瓷器陶器库石刻造像文物库房。 emsp;emsp;积极参与行业标准制定工作，完成了省级课题山西古代青铜器保护修复验收标准研究。重视人才培养，通过专业培训传帮带等多种途径培养了一支年轻的文物保护专业人才。 emsp;emsp;四智慧博物馆建设取得新进展 emsp;emsp;十三五期间，积极开展智慧博物馆建设的新探索与新研究。研究构建了内首个文物知识图谱，以赵卿墓鸟尊等12个展项为素材进行多元化数字展示与组配式互动体验，山西博物文物知识图谱建设获得第二届际数字遗最佳实践案例竞赛入围奖;山西博物文物数字化保护成果多元展示台获得第二届数字遗案例竞赛最佳实践奖;考古保护成果知识化与多模式体验台获得第五届全十佳文博技术品及服奖;山西博物数字资源管理台等4个软件取得计算机软件著作权。 emsp;emsp;此外，还承担了民族熔炉数字化采集与展示项目山西博物藏珍贵壁画石质文物数字化保护山西省可移动文物数据资源库建设等数字化项目。参与了十三五家重点研发计划基于知识图谱的文物知识组织和服关键技术研发与示范项目。 emsp;emsp;结合当代博物馆科研工作发展的新形势新要求，当前发展过程仍存在一些问题，主要表现在 emsp;emsp;一是管理体制不完善，缺乏科研激励机制，整体活力不足。 emsp;emsp;二是学术研究基础薄弱，学术氛围不浓，高级人才学术带头作用发挥不够，高精尖专业人才匮乏，人才队伍难以形成梯队。 emsp;emsp;三是研究视野不宽，仅限于文博领域的传统研究方向，缺乏创新意识，与相关科研所合作项目，尤其是跨学科合作项目较少。 emsp;emsp;四是学术研究成果质量不高数量较少的状况，长期未得到有效改善，成为发展短板。 emsp;emsp;二十四五期间科研目标与任 emsp;emsp;十四五期间，山西博物科研工作将围绕学术立的总体目标，大力加强专业人才队伍建设，扎实做好基础研究，扩大对外交流合作，以金属文物墓葬壁画纸质文物古代陶瓷四个方向为重点打造特色学科，全面启动智慧博物馆体系建设，有效促进研究成果转化利用，深入推进研究型博物馆建设。 emsp;emsp;一加强人才队伍建设 emsp;emsp;以事业单位改革为契机，完善机构设置，抓好创新体系建设，在山西省文物科研项目经费和科技活动经费管理办法框架下不断探索和完善科研激励机制，发挥文博职称评聘激励导向作用，出台山西博物科研人员管理办法，完善人才考核评价指标体系，积极引进急需紧缺高层次人才。到十四五末，培养或引进博士人才2名，全高级以上专业技术职称人员达到60名以上，专业技术人员占比达到80。建设一支精于业开拓创新充满活力的文博研究队伍。 emsp;emsp;积极发挥学术技术带头人的作用，通过课题申报项目管理师承制等形式，实现科研梯队的有效衔接。内推行师承制模式，做好传统技艺挖掘保护与传承。同时鼓励博物员工攻读与从事专业或工作内容相关专业的硕士博士学位，拓展学术视野，提升科研项目管理能力，促进博物馆理论藏品管理文物保护展览策划社会教育公众服文创开发等博物馆专业人才的全面提升和快速成长。 emsp;emsp;二扎实开展基础研究 emsp;emsp;加强对馆藏文物，尤其是未发表及新入藏文物的整理研究。出台山西博物重点研究方向课题指南，鼓励内研究人员通过科研项目图书论文专利等多种形式开展博物馆学馆藏文物古籍文物保护历史学等相关领域的研究。十四五期间，完成内科研项目30项以上，公开发表论文200篇以上，其10篇以上论文发表于北京大学文核心期刊或南京大学CSSCI核心期刊，3篇以上论文等研究成果入选山西省社会科学研究优秀成果百部篇工程。 emsp;emsp;充分认识博物馆工作的特点，促进博物馆业工作和学术研究的结合，及时将业工作成果转化为研究成果。十四五期间，编辑出版专题展览配套图书2530册，编辑出版学术论著和研究报告10部以上;出版博物馆科普图书58册。 emsp;emsp;以博物馆运行经验为基础，为全博物馆行业的标准化规范化运营服，填补我在相关领域的空白。十四五期间，独立或联合申报博物馆相关家标准1项，申报地方和行业标准2项。 emsp;emsp;三扩大对外交流与合作 emsp;emsp;加强与高校及科研所专家学者的交流，搭建高层次研究人才交流台，促进人文学科和自然科学技术的融合创新，建设跨学科研究团队，加速科研人才队伍的成长。鼓励业骨干参加际博物馆组织，积极参与博物馆际治理。十四五期间，配合原创展览教育活动等，策划举办学术研讨会3场以上;举办与高校科研所的合作交流座谈会5场以上。 emsp;emsp;依托山西博物藏品资源，围绕博物馆工作实际，通过联合申请科研项目横向合作等多种方式，组织申报和实施一批具有学术影响力的科研项目课题。十四五期间，独立或联合申报家级科研项目3项以上，省级科研项目5项以上，完成厅局级科研项目10项以上。 emsp;emsp;四全力打造特色学科 emsp;emsp;为了打造山西博物科研品牌，集优势资源和人才，着力建设金属文物墓葬壁画纸质文物古代陶瓷4个特色学科，重点培育金属文物保护研究墓葬壁画保护研究2个科研基地，并于十四五末建成1个家文物局重点科研基地或1个山西省重点实验室。 emsp;emsp;特色学科建设。发挥在金属文物墓葬壁画纸质文物古代陶瓷方面的藏品资源优势，重点支持相关科研项目图书出版学术交流人才建设等，培养一批金属文物墓葬壁画纸质文物古代陶瓷领域的文物保护藏品研究业骨干和学术带头人，重点进行特色学科领域关键材料工艺装备和技术的攻关，扩大在文博界的影响力。 emsp;emsp;金属文物保护研究科研基地建设。依托山西青铜博物馆和文物保护研究部，与高校及科研所合作开展金属文物科技保护研究人才培养仪器设备享学术研究等方面深层次的交流合作，建设青铜器保护研究实验室，致力于发展成为古代青铜器保护和研究的家级科研基地。培养2名以上学术水较高学风严谨具有创新精神的金属文物研究领域学术带头人，建设一支以青年为主体的金属文物研究人才队伍。在十四五期间，承担至少2项省部级以上含省部级相关科研项目课题。 emsp;emsp;墓葬壁画保护研究科研基地建设。依托山西博物藏独具特色的墓葬壁画资源，联合高校及科研所开展墓葬壁画的保护研究，建设专业的壁画保护修复实验室，利用现代技术对壁画资源进行多种形式的活化利用，加强对壁画类文物的深入研究，推出一批有行业影响力的学术成果。培养1名以上学术水较高学风严谨具有创新精神的墓葬壁画研究领域学术带头人。在十四五期间，承担至少2项省部级以上含省部级相关科研项目课题。 emsp;emsp;五推动智慧博物馆建设 emsp;emsp;以科技为支撑，加强馆藏珍贵文物古籍善本的数字化保护工作，实现一二级文物数字化保护全覆盖，初步建成山西博物文物资源数据库，并实现内部数据享，为文物保护和研究提供基本保障。每年按类别申请文物数字化保护项目1个;每年完成1个类别珍贵文物的二维采集。 emsp;emsp;十四五期间，与高校研究合作开展12个相关科研项目。构建通用文物知识图谱，制定青铜类文物知识表达模型规范和文物知识服效能评价规范，开展基于文物知识图谱的智能导览和问答及文博研究创新应用开发与示范。 emsp;emsp;以业需求为核心以现代科学技术为支撑以文物信息基础设施和公用信息服台建设为基础，推动建立博物智慧新管理智慧新保护智慧新服智慧新基建四大体系，健全智慧博物馆项目持续保障体系，发挥智慧博物馆建设的示范引领作用。 emsp;emsp;培养或引进智慧博物馆建设高层次人才，与互联网信息企业研究机构高等校等合作，开展文物知识管理存储可视化管理文物数字版权保护数字资的安全管理等关键技术研究。 emsp;emsp;六促进研究成果转化利用 emsp;emsp;以观众需求为出发点，指导科研工作的规划，推动科研工作开展，并积极促进科研成果转化。属各部门通力合作将研究成果转化为展览教育文创等多种形式的公众文化品，面向观众推出更多科技创新成果。十四五期间，实现15项以上科研项目成果向文化品的转化。 emsp;emsp;坚持问题导向，围绕文物价值认知保护修复和展示利用亟待开展的基础性科研工作确定选题，面向文博行业亟待解决的科学技术问题，从实际需要出发优先设置应用型科研课题。以博物馆运行经验为基础，独立或联合申报博物馆相关家标准1项，申报地方和行业标准2项，申请相关家发明专利2项以上，积极推动相关成果和实际工作相结合，更好地满足人民群众不断提高的公文化品需求。 emsp;emsp;三保障措施 emsp;emsp;一强化组织领导 emsp;emsp;领导班子大力支持科研工作，努力搭建科研工作开展和研究人才成长的良好台，内各相关部门及研究人员按照规划确定的目标和任，抓好落实，开拓创新，全上下形成重视科研投身科研发展科研的浓厚氛围。 emsp;emsp;二加大政策支持 emsp;emsp;充分发挥职称评聘的导向作用，完善科学合理全面的人才评价指标体系。遵循山西省文物科研项目经费和科技活动经费管理办法，扩大科研项目负责人的管理自主权,减轻科研人员事性负担，改革完善科研经费管理办法,建立有效的科研激励机制，激发专业技术人员从事学术研究的热情。 emsp;emsp;三提供经费保障 emsp;emsp;山西博物科研工作基础较为薄弱，为了保障十四五期间科研工作稳扎稳打一步一个台阶取得明显成效，保障科研经费投入逐年增加。根据科研工作发展需要，积极争取地方各个渠道的经费支持。规范经费管理，提高使用效益，为科研发展提供有利保障。 emsp;emsp;四注重督促落实 emsp;emsp;建立以学术研究部牵头的科研课题项目图书出版管理机制，明确项目负责人责任制，落实目标责任和团队分工，明确进度安排，完善科研规划监测考核评估机制，确保十四五科研规划落到实处。
